Rejoignez-nous à Las Vegas !

Avec Human Resource Executive

Retrouvez-nous à Las Vegas du 10 au 13 octobre 2023pour vivre HR Tech, l'événement de référence mondial sur l'innovation RH ! Les esprits les plus brillants et les innovations les plus avancées du secteur RH s'y retrouvent : vous y découvrirez les outils et conseils pour préparer vos stratégies RH à l'avenir.

Au programme :

• Des enseignements novateurs : découvrez les dernières tendances, outils et technologies qui vont transformer les RH.
• Des intervenants de premier plan : profitez de l'expertise de plus de 300 experts et intervenants du secteur.
• Un réseau international : échangez avec des responsables RH et IT du monde entier parmi plus de 10 000 participants engagés.
• Des exposants de haut niveau : découvrez les offres de plus de 400 entreprises et exposants de référence.
• Des sessions concrètes : participez à plus de 125 sessions riches en stratégies et en savoirs directement applicables.

Préparez l'avenir du travail et inscrivez-vous dès aujourd'hui !

Session LumApps

Session HR Tech Talk (20 minutes) | Mercredi 11 octobre | 15 h 40 - 16 h | Theater 1

"Building an HR Portal in Your Intranet: Unlocking the Power of Knowledge, Integration, and Collaboration" (Créer un portail RH dans votre intranet : libérer la puissance des connaissances, de l'intégration et de la collaboration)

Intervenant : Sean Winter, SVP of Brand Strategy chez LumApps

Rejoignez LumApps pour découvrir les éléments clés d'un portail RH réussi : bases de connaissances, intégration de widgets RH, espaces communautaires et concept de compagnon collaborateur. Nous verrons comment concevoir et déployer ces fonctionnalités, et en quoi elles simplifient les processus RH, donnent plus d'autonomie aux collaborateurs et favorisent une culture de la collaboration.

Cette session vous apportera de précieux enseignements pour :

• tirer parti des bases de connaissances et des widgets pour centraliser l'information et offrir aux collaborateurs des ressources en libre-service ;
• créer un espace communautaire dynamique qui favorise l'engagement, le partage des connaissances et la collaboration ;
• exploiter le concept de compagnon collaborateur pour offrir des expériences personnalisées, renforcer l'autonomie des collaborateurs et stimuler la productivité.