Construye lugares de trabajo donde las personas crezcan y permanezcan
LumApps Journeys ofrece a los líderes de RR. HH. un lugar central para guiar todo el ciclo de vida del empleado. Ofréceles a los empleados exactamente lo que necesitan para triunfar en el trabajo, desde su primer día hasta el desarrollo profesional a largo plazo.
Mantén a los nuevos empleados durante más tiempo
Ayuda a tu equipo a sentirse preparado y apoyado desde el primer día. Sustituye los procesos desordenados en papel por pasos digitales claros y automatizados.
Habilidades en el flujo de trabajo
Lleva la formación en pequeños fragmentos directamente a dispositivos móviles y ordenadores de sobremesa. Los empleados aprenden rápido sin salir de su flujo de trabajo diario.
Apoyo a empleados de oficina y de primera línea
Ofrece la misma excelente incorporación y reconocimiento tanto a los empleados de la sede central como a los de primera línea.
Referencias de empleados
Los empleados pueden referir candidatos desde su dispositivo móvil. Comparte ofertas de empleo, automatiza recordatorios y obtén información para reducir el tiempo de contratación.
Planifica con antelación mediante la automatización.
Guía a los empleados en momentos clave de su ciclo de vida con interacciones automatizadas y personalizadas.
Personaliza contenido
Segmenta a tu audiencia usando atributos de empleados para diseñar recorridos personalizados que se adapten a sus necesidades únicas.
Da la bienvenida a los nuevos empleados
El lunes, un nuevo asociado de retail comienza el proceso de onboarding desde su teléfono. Tras firmar los formularios digitales y ver un vídeo de bienvenida, ya saben cuáles son los siguientes pasos. Mientras tanto, tu equipo de RRHH puede seguir su progreso en tiempo real.
Mejorar las habilidades de los empleados
Olvídate de los sistemas de aprendizaje obsoletos. Puedes enviar formación en habilidades directamente a su aplicación móvil. Observa cómo crece el conocimiento de tu equipo.
Reduce la rotación de nuevos empleados con la preincorporación
Previene el abandono temprano preparando a los nuevos empleados para su fecha de inicio. Introduce la cultura, recopila información y establece expectativas.
"Decidimos utilizar este motor de flujos de trabajo de RR. HH. porque nos hacía falta tener una visión global del proceso de incorporación y disponer de visibilidad en tiempo real sobre las actividades. También necesitábamos ofrecer orientación y automatización a los responsables, así como regular la frecuencia con la que distribuimos la información a los empleados".
Como equipo de RR. HH., inIDEX facilita nuestro día a día. Desde la incorporación de nuestros empleados, pasando por todas las novedades de RR. HH., la comunicación de procesos, el acceso al área de formación… nuestros empleados están en el corazón de RR. HH. Gracias a LumApps."
Obtén una demostración personalizada del AI Employee Hub, adaptada a la forma en que trabajan tus equipos.
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