Crea ambienti di lavoro dove le persone crescono e rimangono
LumApps Journeys offre ai responsabili HR un punto di riferimento centrale per guidare l'intero ciclo di vita del dipendente. Dal primo giorno alla crescita professionale a lungo termine, dai ai dipendenti esattamente ciò di cui hanno bisogno per avere successo sul lavoro.
Mantieni i nuovi assunti più a lungo
Aiuta il tuo team a sentirsi ben preparato e sostenuto fin dal primo giorno. Sostituisci i processi cartacei disordinati con passaggi digitali chiari e automatizzati.
Competenze nel flusso del lavoro
Porta la formazione a pillole direttamente su dispositivi mobili e desktop. I dipendenti imparano rapidamente senza interrompere il loro flusso di lavoro quotidiano.
Servizio di assistenza e operatori in prima linea
Fornire lo stesso ottimo onboarding e riconoscimento sia al personale aziendale che a quello operativo.
Referenze dei dipendenti
I dipendenti possono segnalare candidati dal loro dispositivo mobile. Condividi annunci di lavoro, automatizza i promemoria e ottieni informazioni utili per ridurre il time-to-hire.
Pianifica in anticipo con l'automazione
Guida i dipendenti nei momenti chiave del loro ciclo di vita con interventi automatizzati e personalizzati.
Personalizza i contenuti
Segmenta il tuo pubblico utilizzando gli attributi dei dipendenti per progettare percorsi personalizzati che rispondano alle loro esigenze uniche.
Accogli i nuovi assunti
Lunedì, un nuovo addetto alle vendite inizia l'onboarding dal proprio telefono. Dopo aver firmato i moduli digitali e aver visto il video di benvenuto, conoscono i prossimi passi. Nel frattempo, il tuo team HR può monitorare i loro progressi in tempo reale.
Potenziare le competenze dei dipendenti
Dimentica i sistemi di apprendimento macchinosi. Puoi inviare la formazione sulle competenze direttamente alla loro app mobile. Guarda crescere le competenze del tuo team.
Riduci il turnover dei nuovi assunti con il pre-inserimento
Previeni le dimissioni anticipate preparando i nuovi assunti in vista della data di inizio. Introdurre la cultura, raccogliere informazioni e stabilire aspettative.
Abbiamo deciso di utilizzare questo motore di workflow HR perché avevamo bisogno di una panoramica completa sul processo di onboarding e di visibilità in tempo reale sulle attività. In più, avevamo bisogno di dare ai manager indicazioni e automazione, come pure di cadenzare la distribuzione delle informazioni che forniamo ai dipendenti".
"InIDEX semplifica la quotidianità dell'ufficio Risorse Umane. Dall'onboarding dei nostri dipendenti, passando per tutte le novità HR, la comunicazione dei processi, l'accesso all'area formazione… i nostri dipendenti sono al centro delle attività HR grazie a LumApps."
Ottieni una demo personalizzata di Employee Hub basato sull'intelligenza artificiale, costruito sul modo di lavorare effettivo dei tuoi team.
